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Sunday, February 05 2012 @ 12:56 PM CET

Empresarios: os toca cumplir la ley

El accidente en el desmontaje de los Rolling está empezando a tener consecuencias en el sector en la región de Madrid, y bastante importantes.

Parece que inspección de trabajo se está cebando con Ofitec: Van a denunciar por la vía penal a Espín, el jefe de Ofitec, porque Alfredo no poseía el curso de trabajo en altura, como exigen las leyes de prevención de riesgos.

La ley dice que sin ese curso ningún trabajador puede subirse a más de dos metros y medio del suelo. Ni que decir tiene que no sólo Ofitec, todas las empresas de este país se saltan este punto a la torera. La aplicación de la ley hoy mismo traería como consecuencia que se suspendiesen todos los bolos previstos para las próximas semanas, dificultando enormemente, si no obligando a suspender directamente, la mayor parte de conciertos y festivales que se realizan en verano en el país.

Se venía venir hace tiempo, y desde las asociaciones y esta página lo hemos denunciado constantemente: en los espectáculos al aire libre no se cumple la legislación en seguridad laboral. Por ejemplo, todos los trabajadores que montan las estructuras publicitarias de las fachadas de "El Corte Inglés" han recibido el curso de protección en altura, reciben cursos nuevos cuando tienen que hacer montajes con aparatos nuevos, tienen inspecciones cada poco tiempo, un técnico de seguridad responsable del montaje en el sitio, y respetan escrupulosamente los tiempos de descanso. Esos trabajadores trabajan igual que nosotros con contratos de pocos días y muchos son autónomos.

¿Por qué somos los únicos que seguimos trabajando en estas condiciones? sinceramente, cada vez lo entiendo menos...

Ofitec reaccionó ayer mandando a casa a casi todos sus trabajadores, y dando instrucciones de "no subirse ni a una silla" a los pocos que siguieron trabajando. El cierre temporal ha tenido alguna consecuencia positiva para algunos, como por ejemplo que EML (Gira Alejandro sanz) se ha visto obligada a dar de alta en la seguridad social a los trabajadores que facturaban a través de Ofitec.

Además, Ofitec ha citado a sus trabajadores el lunes por la mañana para hacer un curso de protección en altura. Pero obliga a los trabajadores a pagar 400 euros por la realización del curso.

Stage & Rigging ha citado a los trabajadores el lunes para hacer el curso de protección en altura. Lo paga la empresa, pero van a obligar a todos los autónomos que trabajen con ellos (toda la plantilla, menos los que facturan a través de terceras empresas) a tener un seguro pagado por el trabajador que sale por 300 euros al año.

La ley en este punto es tajante, según he consultado a un abogado y dos técnicos de prevención de riesgos: La formación y los EPI's los tiene que pagar la empresa. No sé nada sobre la legalidad de que te obliguen a firmar un seguro, ni estoy seguro de si ese seguro tiene que correr de cuenta de la empresa.

No sé si en Ofitec están informados sobre la ley, pero deberían de hacerlo. No creo que estén en situación de hacer frente a más denuncias sobre este tema, que seguramente les perjudicarían de cara al juicio que se avecina.

De todas formas no creo que cebarse en Ofitec sea lo mejor para la profesión. Les ha tocado a ellos como les ha podido tocar a otros. No me gustaría que Ofitec fuese una cabeza de turco: hay que pedir responsabilidades a las empresas que subcontrataron a Ofitec porque ellos son tanto o más culpables. Su deber era coordinar y vigilar las medidas de seguridad entre las distintas empresas y preocuparse de algo más que de amasar fortunas. Pero claro, meterse con Gamerco o Stage Company es más difícil que con Ofitec... Si fue un fallo de comunicación, por qué no había un traductor? Por que Gamerco y Stage Company se lo ahorraron... si quitaron un anclaje por error según dice la versión oficial, que personalmente no me creo, ¿cómo nadie les informó de que ese anclaje era una pieza clave? ¿Por qué no estaba señalizado? ¿No había planos o croquis del montaje? ¿Cómo se acomete un montaje y desmontaje de esa magnitud sin ningún tipo de formación? la misma respuesta que antes, ahorro de Gamerco y Stage Company...

Si Espín acaba entre rejas, cosa que por ahora no deseo ni a él ni a nadie, deberían encarcelar a todos los empresarios que no han cumplido la legislación, que en la práctica son todos.

Pues eso, ahora las cosas están más claras: sin el curso en protección en altura no te puedes subir a más de 2.5 metros, ni en escalera, genie, ni trepando por la pata, ni andamios, ni escalas, ni nada,... Esta es la ley. Los trabajadores que no tenemos el curso debemos de negarnos a subir más de 2.5 metros. Recordad que Francisco Parilla murió debido a una caída desde sólo 3.5 metros... Se acabó la época de trepar por los mástiles de las Genies, hacer el cabra en el último peldaño de la escalera, estirarte en el vacío para llegar a la cuchilla del recorte que el iluminador quiere retocar, subir y bajar por los andamios como los monos en el zoológico, que sólo haya líneas de vida cuando hay guiris,...

En un mensaje en un hilo del foro Espada pide un paro en el sector. Creo que nos beneficiaría más una huelga de celo: cumplir estrictamente la legislación de seguridad. Con eso seguramente se tengan que cancelar o reducir gran parte de los espectáculos al aire libre de este verano. Y evitaríamos más accidentes. Seguro que en muchas oficinas de productoras están nerviosos por la cantidad de pasta que van a dejar de ganar...

Salud y cuidado ahí fuera. Que no haya que lamentar más accidentes...

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Empresarios: os toca cumplir la ley | 8 comentarios | Crea una cuenta nueva
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Empresarios: os toca pagar
Escrito por: Anonymous sobre Friday, July 06 2007 @ 03:48 PM CEST

Sería posible saber en que ley está basado lo del curso en altura???

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Empresarios: os toca cumplir la ley
Escrito por: maddelein sobre Tuesday, July 10 2007 @ 01:18 PM CEST



Apoyo la huelga de celo. siempre me ha parecido la mejor opción ya puestos a hacer huelga en este trabajo en el que todo tiene que salir a cualquier precio.

En Eml hicimos un cursillo de EPI todos los trabajadores (automonos incluidos) y la chica nos explicó que nos podiamos acoger como autónomos al plan de EPI de la Empresa que nos contrata.

Por otra parte, no existe un curso de trabajo en altura Homologado como tal. El de espacio acción ( rocodromo indoor de madrid) es el único reconocido un poco por la comunidad de madrid. Asi que segun mi gestora valdría cualquier curso de escalada en el que te enseñaran técnicas para asegurarse con cuerdas.
Recuerdo que el temario del curso de Espacio acción es básicamente para andamios, Poda de árboles y rescate en altura. Conocimientos útiles y divertidos pero poco aplicables al dia a dia nuestro.

¿¿¿¿ No podríamos organizar uno nosotros, que fuera más específico para nuestro entorno laboral???



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"Never lift what you can drag, never drag what you can roll, never roll what you can leave."
Que sabia frase.....

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